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アミューズは有名アーティストを多数抱える業界大手!気になる年収や採用活動も調査

芸能界を支える仕事にチャレンジしたい方へ!

アミューズ

サザンオールスターズや福山雅治といえば、いわずもがな誰もが認める国民的アーティストでしょう。またPerfume、星野源などは、まさに今を時めく旬真っ盛りの歌手(タレント)といえます。これら超有名アーティストたちが所属しているのが株式会社アミューズです。個々のアーティストの名前を知っていたり、あるいは熱烈なファンであったとしても、所属事務所まで把握している方はあまり多くないのではないでしょうか。

株式会社アミューズは、上記有名アーティストをはじめとする多くの芸能人を抱える事務所です。1977年に設立されたこの会社は、現在では東証一部上場まで果たしている大手企業です。芸能界は一般視聴者からすると華やかできらびやかな世界の代表ですが、そこで活躍する芸能人たちを支えている会社は、いったいどのような事業を行い、そしてそこで働く人たちはどのような待遇なのでしょうか。

アミューズでの年収はどれくらいですか?

株式会社アミューズが発表している2017年3月期有価証券報告書によると、同社の従業員の平均年収は約726万円とされています。アミューズが属しているサービス業全体の平均年収がおよそ550万円弱ほどとされておりますので、業界内においても相当の好待遇と考えられるでしょう。

一方で、平均勤続年数が9.83年というのは決して長めの年数とはいえません。待遇の良さは、タフな業務内容や(社内外問わず)厳しい競争に裏打ちされているのでしょう。
また、従業員の平均年齢は37.94歳とあります。年齢的には低すぎもせず高すぎもせずといったところで、キャリアも体力もある働き盛りの方々が最前線に立って仕事をしている職場のようです。

※参照:有価証券報告書 株式会社 アミューズ

どんな人材を必要としているか

大手芸能事務所であるアミューズでは、どのような人材を求めているのでしょうか。
アミューズのコーポレートサイトを見ると、「感動だけが人の心を撃ち抜ける」という企業理念が掲げられています。

先に記した通り、アミューズは国内でも屈指の大手芸能事務所であり、核となるビジネスは自社が擁するアーティストたちのマネジメント事業です。マネジメントとは具体的に、アーティストたちによるコンサートや各種イベント、またTVCMやドラマなど、メディアへの出演等を制作・バックアップすることです。それ以外にも、ミュージアムの運営や映像作品の販売等、エンターテイメントにまつわる様々なビジネスを行っています。

そしてこれらのビジネスは観客・ファンたちの心を揺り動かすことで成立するものであり、そこで生じる“感動”が大きければ大きいほどビジネスとしての規模、すなわち収益も大きくなります。身もふたもない言い方をすれば、アミューズの利益の源泉はヒトの感情そのものであるといえます。

コーポレートサイトの「採用活動」のページを見ると、「人事からのメッセージ」として「世界に、キミのワクワクを」とあります。これはとりもなおさず、アミューズではどのような職種にせよ、自らが様々な事柄に対して心を躍らせ、そしてそれを自分以外の多くの人たちに届けられるような人材を求めているといえるでしょう。

※参照:アミューズ

アミューズで行っている採用活動

では、アミューズではどのような採用活動を行っているのでしょう。引き続き同社のコーポレートサイトの「採用活動」ページを見てみると、「アーティストマネージメント」「ファンクラブ」「グッズ企画制作・販売管理」など計9つの事業部が紹介されています。中には「映像制作」など、同社ならではの極めてクリエイティブな事業部もあります。

アミューズでは、新卒採用からキャリア(中途)採用、契約社員採用等々、様々な形態でこれら事業部で働く人たちを募集しています。特にキャリア採用に関しては、各職種の募集要項を見ると応募条件が細かく設定されており、基本的には募集職種の経験者を対象としているようです。ただし、さらに留意しておくべきこととして、「コミュニケーションが円滑で、業務に前向きに取り組んでいただける方」という条件が大半の職種で設けられています。

コミュニケーション能力それ自体は、サービス業界にかぎらずほぼすべての業界で求められる社会人としての基本的な素養です。しかしことアミューズに関していえば、行っている事業的に、アーティストをはじめとした非常に多様なキャラクター・キャリアの方々と関わっていく仕事が多いでしょうから、一口にコミュニケーション能力といっても、相当高いレベルのものが問われていると考えて間違いないでしょう。

コミュニケーション能力に自信があり、感動を生み出すビジネスに関わりたい人へおすすめ!

繰り返しになりますが、株式会社アミューズは多くの人たちの感情を揺さぶり、より大きな感動を創出することがビジネスの根幹にあります。

もちろん中途採用のルートでの就業を希望する方であれば、同業界での経験等、求められる条件は多々あります。しかしそのすべてを満たしていなかったとしても、アーティストたちの活動を様々な形でバックアップすることで、その感動を「生み出す側」に立ちたいという強い情熱をお持ちの方であれば、アミューズはうってつけの企業といえます。

とりわけ観客やファン、共に働く人たちの思いに共感し、丁寧なコミュニケーションを図る自信がある方であれば、大いにチャレンジする価値があるといえるでしょう。